ADDETTO/A BUSTE PAGA


 

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Inserita il 17/08/2023

SEDE LAVORATIVA: Sede di Lavoro: Reggio Emilia.

NUM. CANDIDATI: 1 ADDETTO/A BUSTE PAGA

RAPPORTO LAVORATIVO: TEMPO INDETERMINATO

ORARIO LAVORATIVO: FULL TIME

REQUISITI:
  • precisione, disponibilità, capacità di organizzazione del lavoro e autonomia operativa;


  • buona conoscenza del pacchetto office;


  • capacità di lavorare in team;


  • preferibile esperienza nella mansione e nell’utilizzo della piattaforma zucchetti.


Si valutano sia figure junior che senior.


Si offre contratto part-time di 30 ore settimanali o full-time.


Tutte le candidature ricevute saranno esaminate; SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato, saranno contattate per un incontro conoscitivo. Diversamente vi invitiamo a non demordere! Sono tempi duri per tutti, ma in Italia abbiamo spirito indomito e splendide risorse, vi auguriamo il meglio e vi facciamo un grande in bocca al lupo! Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati interessati possono contattare: La Risorsa Umana.it srl - filiale di Carpi, via Carlo Marx 95 – 41012 (Mo) Tel. 059/642217


Email: risorsacarpi@larisorsaumana.it


DESCRIZIONE: La Risorsa Umana, Agenzia per la Ricerca e Selezione del Personale – REGGIO EMILIA - per azienda del settore alimentare ricerca un/a ADDETTO/A BUSTE PAGA. Sede: Reggio Emilia
AZIENDA

La Risorsa Umana, Agenzia per la Ricerca e Selezione del Personale – REGGIO EMILIA - per azienda del settore alimentare ricerca un/a

POSIZIONE LAVORATIVA

ADDETTO/A BUSTE PAGA - gestione dell'intero processo payroll, controllo anagrafico, gestione e controllo del flusso presenze, elaborazione dei cedolini e degli adempimenti correlati (uniemens, f24);- gestione degli adempimenti amministrativi quali assunzioni, ferie, permessi, malattie, maternità, infortuni, anf;- elaborazione degli adempimenti annuali quali cu, 770; - gestione dei rapporti con gli enti esterni e con i referenti interni.

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